労自殺、二審も労災認定

認定自体は問題ではない。
問題なのは

訴訟では、労災の判断基準が争点となり、労基署側は自殺の原因は
本人の「脆弱（ぜいじゃく）性にあった」と主張。しかし、同裁判長は平均的労働者と比べて
「性格等に過剰な要因があったと認めることはできない」と指摘した。

早い話が労基が「コイツが精神的に弱いから死んだのだろう？」と言ってるわけですわ。
　
お前ら死ねば？
死ねよ。
こういうのを聞くと、日本って本当に後進国だと思う。
　
さっきまで「カンブリア宮殿」見ていて、TOTOの社長が「いろいろな考えを持った人が必要」みたいなことを
言っていたけど、実際どうなのかなあと。
チラッと映った新入社員がみんな似たような髪形しててさ、気持ち悪かったよ。
いや、社長はリベラルな人なのかもしれないけど、
上層部にいる人間はたぶん、発想の貧困なバカぞろいじゃないか？
　
あとトイレに投資しない企業（サービス業とか問わず）は、きっとダメ企業でしょう。
社員を蔑ろにする気持ちが、トイレのあり方にすべて出ているような、そんな気が、ね。